Informations générales
Organigramme CIRIL
Créée au 1er janvier 2016, la Région Grand Est est née de la fusion de 3 Régions : Alsace, Champagne-Ardenne et Lorraine.
Une région jeune, innovante et entreprenante, des secteurs économiques et des savoir-faire d'excellence, un patrimoine naturel, environnemental, culturel, touristique riche et diversifié sont des caractéristiques qui contribuent au dynamisme et à la proximité de la Région au service de ses usagers.
Dans ce cadre, la collectivité recrute tout au long de l'année de nouveaux collaborateurs et collaboratrices au sein de ses services sur sites administratifs ou en établissements d'enseignement et de formation, que ce soit par la voie de la mobilité intra/inter fonction publique, suite à réussite à concours ou encore par la voie contractuelle. Egalement engagée dans le soutien des jeunes en formation ou en recherche d'une mission d'intérêt général sur son territoire, elle accueille des stagiaires et apprentis de tout niveau et des volontaires à un service civique.
Si vous souhaitez partager nos valeurs de développement, valorisation et accompagnement des compétences et potentiels ; de reconnaissance de tous ses Talents rejoignez nous !
Référence
2025-5051
Statut
Classification du poste
P1
Catégorie hiérarchique
A
Grades autorisés de recrutement
Attaché
Attaché principal
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Demandeur
Remplacement souhaité à compter du :
01/10/2025
Date limite dépôt candidature (à minuit)
17/08/2025
Localisation du poste
Siège, Hôtel de Région ou Maison de Région
Maison de la Région de Charleville Mézières
Nom du site administratif ou du lycée ou CREPS
Site de Charleville-Mézières
Description du poste
Type de contrat
Emploi permanent (fonctionnaire ou contractuel)
Intitulé du poste
Animateur Conseiller Fonds européens H/F
Missions de la Direction / du service / du pôle
La Délégation aux Fonds Européens met en œuvre les programmes européens cofinancés par le FEDER, le FTJ, le FSE et le FEADER, pour les périodes 2014-2020 et 2021-2027.
Le service Pilotage de la DFE assure en transversalité le suivi de ces programmes et accompagne leur mise en œuvre.
Cet accompagnement recouvre les outils dont les systèmes d'information, les indicateurs, les évaluations, la communication, le contrôle interne et toutes les actions transversales d'harmonisation, de mutualisation et d'optimisation des pratiques et des procédures.
Il accueille le pôle Animation territoriale qui regroupe 12 animateurs/trices, localisés au sein des Maisons de Région. Les animatrices/teurs sont les relais de proximité des FESI (Fond Européens Structurels et d'Investissement) sur les territoires.
Missions du poste
En lien direct avec le chef de service Développement Territorial de la Maison de la Région (MdR) et conformément aux objectifs de l'animation territoriale des fonds européens (FESI) fixés par la Délégation aux Fonds Européens, l’animateur/trice conseiller/ère FESI sera chargé de :
Diffuser l’information et de suivre la mise en œuvre des programmes européens sur le territoire de la MR de Charleville-Mézières ;
Conseiller les porteurs des projets et partenaires du territoire selon un mode projet, partenarial et transversal;
Animer et développer les réseaux de partenaires
Participer à la valorisation des Fonds européens au plus près des territoires.
Réaliser des visites sur place pour assurer les paiements des subventions auprès des porteurs.
Activités
Dans le respect des règles et de l'esprit défini par les programmes FEDER, FSE-IEJ et FEADER sur les programmations 2014-2020 et FEDER, FSE+, FTJ et FEADER sur les programmations 2021-2027 il sera chargé de :
- assurer un rôle d’animation auprès des partenaires de la collectivité en diffusant l'information relative aux programmes européens auprès des porteurs de projets et des réseaux susceptibles de porter ou faire naître des projets d’intérêt collectif ;
- communiquer sur les possibilités de financement offertes par les dispositifs existants et les appels à projet (AAP), à travers l’organisation de séances d’information ad hoc ou en lien avec d’autres initiatives de la MR ou d’autres acteurs du territoire;
- assurer des séances de formation à destination des porteurs de projets et des réseaux de partenaires du territoire, en lien avec le service Pilotage et les services instructeurs ;
- assister les porteurs des projets dans les différentes phases de concrétisation de leur projet en facilitant les démarches administratives liées au dépôt du dossier de demande d’aide ;
- détecter les projets pouvant bénéficier d’un soutien européen et/ou régional (subventions, AMI, AAP, prêts participatifs, etc..), par une approche transversale des besoins des porteurs de projets et en étroite collaboration avec tous les collègues du service Développement Territorial de la Maison de Région et de l'agence de développement existante sur son périmètre ;
- assurer un échange régulier d’informations sur les projets du territoire entre la DFE, la MR et les autres directions opérationnelles de la Région Grand Est ;
- assister les porteurs de projets dans le suivi des opérations et notamment les renseigner sur les différentes phases de l'instruction et du paiement du dossier ;
- participer aux réunions du réseau des animateurs et effectuer un reporting périodique à la cheffe du pôle Animation territoriale de la DFE ;
- contribuer à la réalisation de cartographies des projets du territoire, notes d’analyses des enjeux de développement, vidéos d’information et communication sur les projets financés par les FESI (dans le cadre du mois de l’Europe etc..) et de toute autre activité liée à la communication autour des financements européens ;
- favoriser les prises de décision des différents co-financeurs, en participant aux réunions de suivi des contractualisations territoriales existantes, en lien avec la MR.
Relations hiérarchiques/fonctionnelles et Conditions particulières du poste (horaires, déplacements, astreintes)
Le titulaire du poste sera placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe du pôle Animation territoriale de la Délégation aux Fonds européens.
Il sera soumis à la double autorité fonctionnelle de la cheffe du pôle Animation territoriale et du chef de service Développement territorial de la Maison de la Région de Charleville-Mézières.
Avantages :
Temps de travail (RTT, horaires variables, télétravail après 3 mois de présence)
Participation employeur (complémentaire santé et prévoyance, frais de transport et de restauration)
Rémunération (Régime indemnitaire, prime de présentéisme, complément indemnitaire annuel, supplément familial de traitement)
Prestations d'action sociale (CNAS et Amicale du personnel)
Véhicule de service intégré dans la flotte automobile du site
Permis B obligatoire ?
Oui
Poste logé ?
Non
Compétences et aptitudes
Savoir
- Formation supérieure (bac + 4/5) (IEP, géographie, histoire, économie, droit, Europe, etc.)
- Expérience des structures administratives, des institutions, de l'univers politique, etc…
- Une expérience dans le domaine des politiques communautaires et/ou des fonds structurels européens sera un plus.
Savoir-faire
- Organisation méthodique du travail et gestion du temps
- Management de projet
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Communication écrite, orale, concise et pédagogue
- Aptitude à coordonner les informations
- Capacités à travailler en transversalité
- Aptitude à la réflexion stratégique
- Capacités rédactionnelles
Savoir-être
- Autonomie
- Aisance à l’écrit et à l’oral
- Relationnel positif et enthousiaste
- Capacité de travail en équipe
- Réactivité