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Emploi permanent (fonctionnaire ou contractuel)
Gestionnaire financier de la Maison de Région de Metz H/F
Le Service Administratif et Financier (SAF) de la Maison de Région (MR) de Metzgarantit la fiabilité et la régularité des tâches administratives et financières qui sontmenées dans le cadre de l'activité de la MR (lycées, transports, développementterritorial). Il assure la gestion financière des opérations confiées à la MR de Metz, il aun rôle d'interface finances avec les directions centrales (opérationnelles etfonctionnelles). Par ailleurs il intervient systématiquement sur les problématiquestransversales .Le SAF est composé d'un responsable administratif et financier, assisté de deuxgestionnaires administratives et financières en charge de l'exécution des marchéspublics de travaux, du suivi des marchés intervenant en constructions et maintenance(marchés d'études, accords-cadres travaux, MAPA, travaux câblages courant faiblesetc….) de la préparation et notification des commandes, de la mise à jour desdifférents tableaux de suivi et tableaux de bord, et d'une assistante administrative qui aen charge les missions d'assistante administrative pour quatre chefs de service(Service construction et maintenance, service développement territorial, service vie des lycées et service administratif et financier)
Assure les actes de gestion financière en appliquant les procédures et réglementation en vigueur. Assure le traitement comptable des dépenses et des recettes de la collectivité. Traite et vérifie les données, exploite les systèmes d’information. Peut informer et orienter les services et/ou les partenaires sur les processus.
- Appliquer les règles et procédures propres au domaine financier, de la comptabilité publique et de la commande publique
- Collecter et/ou traiter des données spécifiques à la gestion financière dans le respect des procédures définies
- Assurer l’exécution comptable des décisions ainsi que le suivi
- Vérifier les dépenses/recettes et factures relatives aux marchés, conventions et partenariats
- Liquider les dépenses/recettes et factures relatives aux marchés, conventions et partenariats
- Vérifier la conformité des pièces justificatives des demandes de paiement, les pièces financières et budgétaires relatives aux avenants des marchés publics, etc…
- Alimenter des outils de suivi d’activité et des états prévisionnels budgétaires
-Assurer l’ensemble des actes de gestion administrative/comptable/ financière /marchés publics de la MR de Metz, en étant le relais auprès de la direction.
-Conseiller et assister techniquement les services sur les procédures administratives, budgétaires et comptables (expertise)
-Participer au processus budgétaire
-Pouvoir assurer une coordination fonctionnelle auprès des collaborateurs
-Assurer une veille règlementaire dans son domaine d’activité
-Transmettre les informations et communiquer les réalisations
-Pouvoir assurer des formations en lien avec son domaine d’activité
-Repérer des dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie.
Sous l'autorité hiérarchique de la chef de serviceHoraires et organisation du temps de travail en application du règlement du temps de travail.Pas d'astreinte et pas de déplacements fréquentsTemps de travail (RTT, horaires variables, télétravail après 3 mois de présence)Participation employeur (complémentaire santé et prévoyance, frais de transport et derestauration)Rémunération (Régime indemnitaire, prime de présentéisme, complément indemnitaireannuel, supplément familial de traitement)Prestations d'action sociale (CNAS et Amicale du personnel)Véhicule de service intégré dans la flotte automobile du siteLiens fonctionnelles quotidiens avec le service transport et le service construction et maintenance.
Non
Connaissances du cadre juridique et réglementaire dans le domaine concernéConnaissances liées à son domaine d’activitéMéthodes et usages de la collectivité : procédure, formulaire, organigrammeProcédures administrativesNomenclature comptable (M57)
Organisation méthodique du travail et gestion du tempsSavoir rendre compte à sa hiérarchie
RigueurCapacité à travailler en équipeAttitudes de service
G1
B - C
Adjoint administratifAdjoint administratif principal de 2ème classeAdjoint administratif principal de 1ère classeRédacteurRédacteur principal de 2ème classeRédacteur principal de 1ère classeAdjoint techniqueAdjoint technique principal de 2ème classeAdjoint technique principal de 1ère classeAgent de maitriseAgent de maîtrise principal
01/07/2026
07/06/2026
Maison de la Région de Metz
A définir